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难，毕竟谌建新是直接的分管领导，并且又是市委常委，在会上只要他反对，就完全可能搁浅。
确定了要想办法拉拢谌建新后，秦有益也想到了黎明亮被提名为市人大副主任后空出来的市人社局局长这个位置。秦有益知道市人社局局长这个位置在谌建新那里的重要性，便想以此为契机拉拢谌建新。便利用谭无忌召集市委常委会通报省委组织部通知的换届方案，研究确定以市委的名义正式上报这个方面的机会，先是在会上提出，要市委组织部和相关领导早日考虑市级班子确定后涉及到的市级部门班子的变动意见以及和县区班子换届的相关事项。会议结束后，秦有益又专门把谌建新请到自己的办公室，主动提出让谌建新也考虑一下下一步四大班子换届后的市级部门及县区班子换届的人事方案安排问题。秦有益对谌建新说：“建新市长，既然省委要我继续在这个位置上干，那么我也只有服从组织的安排，继续在这个位置上把岗站好，为建新市长服好务。我刚才在会上已经把意见表明了，现在省上已经把四家班子的换届方案确定了，下一步涉及到县区和市级部门班子的搭配，必须尽快考虑。因此也请建新市长多为我们提点建议，帮我们思考思考县区和市级部门的人事安排问题，特别是已经明确了走向的岗位，如明亮的市人社局局长这个位置等等，希望建新市长能够尽快给我们提出人选，以便我让组织部他们在做方案时好做进去。”实际上秦有益的话说得非常明白，市人社局局长这个职务的人选，只要谌建新提出，他肯定同意，并且让人感觉就是定论。
谌建新没有完全想清楚秦有益专门找自己的目的。让自己对县区和市级部门班子的人事安排提出意见，这可能是秦有益找自己的目的，但他为什么要这样做，谌建新却总有些没有想明白。谌建新心里清楚，由于自己的分管工作和秦有益的分管工作有一定的冲突，特别是在人事工作方面有一些交叉，两人虽然没有明显地暴露出矛盾，但彼此间在心里有些隔阂，是大家都心知肚明的事。之前秦有益从来没有象这次这样，主动提前提出让自己考虑人事安排问题。大家要知道，干部的选任权是党务书记最大的权力，难道他会把这种权力主动让渡给自己？
但现在秦有益既然主动提出让自己考虑，谌建新当然不能错过这个机会，并且即使秦有益不提出来，谌建新也会考虑。只不过不会主动去考虑自己不关心的班班子和人员。
听了秦有益的话后，谌建新便想着将自己的想法说给秦有益后，到时候看他秦有益是不是真的会按照自己说的去做。如果他真能按照自己说的去做，那么自己在以后的工作中也就积极地支持和配合他。如果自己说了他却并不按自己说的去安排，那么就说明他对自己说这一番话是别有用心，自己一方面可以以此识别他的居心，在以后注意加以防范，另一方面那么在以后的工作中自己也就要特别注意和秦有益相处的方式方法。
这样想着，谌建新也就有意做出很是感激的样子对秦有益说：“谢谢秦书记的信任，我下来后尽快按照秦书记的要求考虑一下哪些人可以用，哪些人应该在现在的位置上进行一些调整。只不过我不负责组织工作，对选人是外行，提出来的人选不一定符合干部选拔任的规定，如果那样的话，就请秦书记多多理解。”谌建新这话说得非常有水平，他没有说如果自己提出来的人选不符合规定，就请秦有益按规定办，而是要秦有益多理解，那意思是，哪怕自己提出来的人员不符合提拔任用的规定，你秦有益也得想办法满足自己提出来的要求。
刚开始时谌建新本来就想趁机提出具体的人选，但正在考虑的时候，突然想到自己在这么短的时间里，即便要说，也说不到多少，毕竟自己平时并没有在这个问题上用多少心，贸然说出来，不仅会存在考虑不周的问题，而且还会给秦有益留下一下自己早就在这个问题上怀了居心，这样，完全有可能使秦有益在心理对自己设下防线，防范和制约自己，也因此，谌建新临时改变了主意，说出了上面这一段话。（未完待续）
难，毕竟谌建新是直接的分管领导，并且又是市委常委，在会上只要他反对，就完全可能搁浅。
确定了要想办法拉拢谌建新后，秦有益也想到了黎明亮被提名为市人大副主任后空出来的市人社局局长这个位置。秦有益知道市人社局局长这个位置在谌建新那里的重要性，便想以此为契机拉拢谌建新。便利用谭无忌召集市委常委会通报省委组织部通知的换届方案，研究确定以市委的名义正式上报这个方面的机会，先是在会上提出，要市委组织部和相关领导早日考虑市级班子确定后涉及到的市级部门班子的变动意见以及和县区班子换届的相关事项。会议结束后，秦有益又专门把谌建新请到自己的办公室，主动提出让谌建新也考虑一下下一步四大班子换届后的市级部门及县区班子换届的人事方案安排问题。秦有益对谌建新说：“建新市长，既然省委要我继续在这个位置上干，那么我也只有服从组织的安排，继续在这个位置上把岗站好，为建新市长服好务。我刚才在会上已经把意见表明了，现在省上已经把四家班子的换届方案确定了，下一步涉及到县区和市级部门班子的搭配，必须尽快考虑。因此也请建新市长多为我们提点建议，帮我们思考思考县区和市级部门的人事安排问题，特别是已经明确了走向的岗位，如明亮的市人社局局长这个位置等等，希望建新市长能够尽快给我们提出人选，以便我让组织部他们在做方案时好做进去。”实际上秦有益的话说得非常明白，市人社局局长这个职务的人选，只要谌建新提出，他肯定同意，并且让人感觉就是定论。
谌建新没有完全想清楚秦有益专门找自己的目的。让自己对县区和市级部门班子的人事安排提出意见，这可能是秦有益找自己的目的，但他为什么要这样做，谌建新却总有些没有想明白。谌建新心里清楚，由于自己的分管工作和秦有益的分管工作有一定的冲突，特别是在人事工作方面有一些交叉，两人虽然没有明显地暴露出矛盾，但彼此间在心里有些隔阂，是大家都心知肚明的事。之前秦有益从来没有象这次这样，主动提前提出让自己考虑人事安排问题。大家要知道，干部的选任权是党务书记最大的权力，难道他会把这种权力主动让渡给自己？
但现在秦有益既然主动提出让自己考虑，谌建新当然不能错过这个机会，并且即使秦有益不提出来，谌建新也会考虑。只不过不会主动去考虑自己不关心的班班子和人员。
听了秦有益的话后，谌建新便想着将自己的想法说给秦有益后，到时候看他秦有益是不是真的会按照自己说的去做。如果他真能按照自己说的去做，那么自己在以后的工作中也就积极地支持和配合他。如果自己说了他却并不按自己说的去安排，那么就说明他对自己说这一番话是别有用心，自己一方面可以以此识别他的居心，在以后注意加以防范，另一方面那么在以后的工作中自己也就要特别注意和秦有益相处的方式方法。
这样想着，谌建新也就有意做出很是感激的样子对秦有益说：“谢谢秦书记的信任，我下来后尽快按照秦书记的要求考虑一下哪些人可以用，哪些人应该在现在的位置上进行一些调整。只不过我不负责组织工作，对选人是外行，提出来的人选不一定符合干部选拔任的规定，如果那样的话，就请秦书记多多理解。”谌建新这话说得非常有水平，他没有说如果自己提出来的人选不符合规定，就请秦有益按规定办，而是要秦有益多理解，那意思是，哪怕自己提出来的人员不符合提拔任用的规定，你秦有益也得想办法满足自己提出来的要求。
刚开始时谌建新本来就想趁机提出具体的人选，但正在考虑的时候，突然想到自己在这么短的时间里，即便要说，也说不到多少，毕竟自己平时并没有在这个问题上用多少心，贸然说出来，不仅会存在考虑不周的问题，而且还会给秦有益留下一下自己早就在这个问题上怀了居心，这样，完全有可能使秦有益在心理对自己设下防线，防范和制约自己，也因此，谌建新临时改变了主意，说出了上面这一段话。（未完待续）